2022年医院支部主题党日活动计划范文5篇

2022年医院支部主题党日活动计划范文篇1

　　一、指导思想

　　以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以区委创新转型谋发展，服务群众促和谐的总主题和深化岗位行动、家园行动、志愿行动的总要求，围绕医院贯彻一条主线、实习两个满意、把握三个着力、狠抓四项建设、增强五种意识的总体思路，加强党支部建设，充分发挥党员先锋模范作业和党组织战斗堡垒作用。

　　二、深入推进创先争优活动

　　（一）开展三结对活动，充分发挥党员主体作用

　　1、继续开展党员责任区活动，每月及时反馈活动内容，做到及时上传民意，及时解决问题。

　　2、做好新老党员结对工作，加强沟通，互帮互助。

　　3、做好本支部与外科三支部结对工作，加强医技科室与临床科室的交流，推进医院更好发展。

　　4、成立支部党员志愿者工作室，开展各项志愿者服务。

　　（二）开展各项活动，喜迎建党xx周年

　　1、积极参加医院组织的各项活动，包括迎七一党员志愿者活动、红歌大家唱活动、党史知识竞赛、建党__周年征文活动等。

　　2、围绕主题开展本支部的自选活动。

　　三、加强支部政治思想建设

　　（一）营造支部学习氛围

　　1、组织支部内党员认真学习《六个为什么》、《向世界的医院学管理》。

　　2、以《六个为什么》、《向世界的医院学管理》为主要读本，开展一名党员一堂课活动，并经评选向总支推荐精品党课。

　　3、组织各党员积极参加总支组织的党课培训，支委和支部书记认真参加理论学习班。

　　（二）响应党员五个一做法

　　积极鼓励支部内党员每年制定一个学习计划，研读一本理论书籍，建立一本学习记录本，撰写一篇学习心得体会，提高一项业务技能，并对党员学习记录本进行定期督查。

　　四、加强支部组织制度建设

　　1、支部通过三会一课制度，着力提高支部的学习能力、教育能力和服务能力。

　　2、认真制定本支部年度工作计划和实施方案，组织动员，严格落实。

　　3、严格做好党员发展工作。

2022年医院支部主题党日活动计划范文篇2

　　20__年，正值建党__周年，围绕“改革创新、夯实基础、上等创优”医院工作重点和__x区中心医院总支布置的工作要点，结合本支部实际，制定以下工作计划。

　　一、指导思想

　　以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以区委“创新转型谋发展，服务群众促和谐”的总主题和深化岗位行动、家园行动、志愿行动的总要求，围绕医院“贯彻一条主线、实习两个满意、把握三个着力、狠抓四项建设、增强五种意识”的总体思路，加强党支部建设，充分发挥党员先锋模范作业和党组织战斗堡垒作用。

　　二、深入推进创先争优活动

　　（一）开展“三结对”活动，充分发挥党员主体作用

　　1、继续开展党员责任区活动，每月及时反馈活动内容，做到及时上传民意，及时解决问题。

　　2、做好新老党员结对工作，加强沟通，互帮互助。

　　3、做好本支部与外科三支部结对工作，加强医技科室与临床科室的交流，推进医院更好发展。

　　4、成立支部党员志愿者工作室，开展各项志愿者服务。

　　（二）开展各项活动，喜迎建党__周年

　　1、积极参加医院组织的各项活动，包括“迎七一”党员志愿者活动、“红歌大家唱”活动、党史知识竞赛、建党__周年征文活动等。

　　2、围绕主题开展本支部的自选活动。

　　三、加强支部政治思想建设

　　（一）营造支部学习氛围

　　1、组织支部内党员认真学习《六个为什么》、《向世界的医院学管理》。

　　2、以《六个为什么》、《向世界的医院学管理》为主要读本，开展“一名党员一堂课”活动，并经评选向总支推荐精品党课

　　3、组织各党员积极参加总支组织的党课培训，支委和支部书记认真参加理论。

　　（二）响应党员“五个一”做法

　　积极鼓励支部内党员每年“制定一个学习计划，研读一本理论书籍，建立一本学习记录本，撰写一篇学习心得体会，提高一项业务技能”，并对党员学习记录本进行定期督查工作计划。

　　四、加强支部组织制度建设

　　1、支部通过三会一课制度，着力提高支部的学习能力、教育能力和服务能力。

　　2、认真制定本支部年度工作计划和实施方案，组织动员，严格落实。

　　3、严格做好党员发展工作。

2022年医院支部主题党日活动计划范文篇3

　　坚持改革创新、与时俱进，注重体现时代性、把握规律性、富有创造性，下面是众鑫文档网小编给大家带来的最新2022年县中医院党支部开展“红色引领”活动方案，希望大家喜欢。

　　为深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大及XX届历次全会精神，进一步激发医院党建创新创造活力，充分发挥中医院党支部在促进医院发展，为群众提供更优质的医疗服务，提升生机活力和示范引领作用，不断提高党建工作质量，根据x县卫健局开展“红色引领”活动工作方案指示精神，经院支部、院委会研究决定在医院开展“红色引领”活动，制定本方案。

　　一、指导思想

　　以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，深入贯彻落实党的十九大及XX届历次全会精神，全面落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，全面贯彻党的卫生与健康工作方针，围绕“重点突破、示范引领、以点带面、全面提升”的工作思路，以服务人民为中心，着力推进党支部建设全面进步、全面过硬。努力打造一支信念坚定、素质优良、纪律严明、作用突出的党员队伍，为医院发展做出积极贡献。

　　二、目标要求

　　坚持改革创新、与时俱进，注重体现时代性、把握规律性、富有创造性，探索努力具有医院特色、可操作可检验可推广的党建工作路径和制度规范。坚持问题导向、重点突破，聚焦薄弱环节和突出问题树标杆、补短板、促提升。坚持重在创新、务求实效，以“心连心”沟通·“零距离”服务为党建品牌为目标，以过程化为关键，通过有计划、有步骤的培育，使党建创新品牌不断完善、走向成熟。在党支部开展“红色引领”活动，综合运用配强班子、建好队伍、完善制度、健全机制、推进党建品牌等系列红色活动多种方式，进一步健全完善医院党的领导体制机制，加强医院领导班子、干部队伍和人才队伍建设，提升医院支部党建工作水平，抓好思想政治工作和医德医风建设，切实把党的领导融入医院治理各环节，把党的建设贯穿医院改革发展全过程，积极推动医院党建工作与业务工作有机融合，充分发挥医院党组织在推进“健康x县”建设中的战斗堡垒作用。

　　三、方法步骤

　　按照“一年创新培育、两年提质推广、三年巩固深化”的思路，分阶段分批次进行打造。从20xx年x月起至x月重在“创新培育”，着力从具体间题入手，找准切口、抓住关键，大胆实践、纵深推进，为研究解决面上问题探索经验年底前取得初步成效，着重打党建品牌。20xx年重在“提质推广”，突出做实、做细、做精，把握新要求，注入新内涵，拓展新载体，不断提升基层党建工作质量。20xx年重在“巩固深化”，通过归纳总结、规范提升、包装推介，把实践创新转化为制度成果，不断丰富深化“红色引领”的内涵。

　　(一)突出思想引领

　　1.持续加强党员理想信念教育。以坚定理想信念宗旨为根基，更加突出党性教育的思想性、系统性、时代性、实践性，大力弘扬党的优良传统，真正触及党员思想灵魂，教育引导广大党员牢记党的宗旨，自觉加强党性锻炼。通过组织医院党员参观红色教育基地、重温入党誓词、观看先进典型宣传片等方式进一步增强宗旨意识、树牢理想信念。

　　完成时间：20xx年7月底前

　　2.持续抓好理论学习。深入学习宣传贯彻党的十九大及XX届历次全会精神，把学习贯彻党的十九大及XX届历次全会精神与学习贯彻省市县卫生与健康大会精神结合起来与推进健康x县建设各项重点工作结合起来，确保党的十九大及XX届历次全会精神在公立医院落实到位。持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化，推进“不忘初心、牢记使命”主题教育和党史学习教育成果转化，切实加强红色理论武装。建立健全党员学习教育长效机制，制定党员培训计划，每名党员每年集中参加学习培训时间不少于XX次，支部班子成员不少于XX次。大力推动习近平新时代中国特色社会主义思想深入人心，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为每个党组织、每名共产党员的必修课，作为支部理论中心组、党支部学习以及各支部主题党日活动的重要内容。教育引导广大党员做习近平新时代中国特色社会主义思想的坚定信仰者，组织好《_______》著作的学习运用。扎实推进“学习强国”、“____”客户端学习活动。用好“_____”综合管理服务平台，推动党组织活动载体创新和工作机制创新着力加强组织建设

　　完成时间：长期坚持

　　3.营造“红色引领”浓厚氛围。在医院营造开展“红色引领”党建品牌的浓厚氛围，采取悬挂标语、医院文化墙建设召开动员会议、开展“主题党日”活动等形式，使广大医务工作者深入了解“红色引领”活动的任务要求，动员医务工作者积极参与。

　　完成时间：20xx年4月中旬

　　(二)强化制度引领

　　4.严格规范党内政治生活。严格按照县委组织部《关于印发<关于进一步严格执行党的组织生活制度的意见的通知》(x组发[20XX)X号)要求，落实党的组织生活各项制度，认真落实“三会一课”制度、民主生活会和组织生活会制度、谈心谈话制度、党员党性分析制度、民主评议党员制度、党员领导干部参加双重组织生活制度。有效提升党组织组织力。

　　完成时间：长期坚持

　　5.加强医德医风和行业作风建设。以党建促进医德医风转变，结合患者评价反馈和医院党组织公开评价，建立完善医务人员医德考评制度，将医德表现与医务人员晋职晋级、岗位聘用、评先评优和定期考核直接挂钩，持续加强医德医风建设。加强医院文化建设，大力弘扬和践行敬佑生命、救死扶伤、甘于奉献、大爱无_的崇高职业精神，塑造医术精湛、医德高尚、医风严谨的行业风范，引导医务人员恪守服务宗旨，增强服务意识，提高服务质量，全心全意为人民健康服务。严格执行《医疗机构从业人员行为规范》、《加强医疗卫生行风建设“九不准”》等规定，加强行业自律，有效防控廉洁风险。

　　完成时间：长期坚持

　　6.发挥医院党组织领导作用。构_支部参与医院重大决策、重要活动的机制，深度融入、深度参与医院发展。支部把抓好医院党建工作作为党建重要任务，纳入整体工作部署和党的建设总体规划，每年至少研究一次医院党建工作，帮助解决困难问题，推动工作落实。医院党建工作领导小组，确保相应的机构、人员、工作机制落实。

　　完成时间：20xx年3月成立领导小组，长期坚持

　　7.加强和规范机关党的组织建设。继续深化公立医院党组织规范化建设，规范党费收缴管理、党组织换届、党员发展程序等基础工作认真制定党员发展规划，明确全年党员发展工作任务，严格履行手续，规范发展程序。

　　完成时间：长期坚持

　　(三)注重示范引领

　　8.做好党员发展和教育管理工作。坚持把政治标准放在首位，从理想信念坚定、医德医技好的业务骨干中发展党员，充分发挥党员发展的正向激励作用，优化党员队伍结构。探索建立“双培养”机制，把业务骨干培养成党员，把党员培养成医疗、教学、科研、管理骨干。

　　完成时间：长期坚持

　　9.加强过硬支部建设，培树“红色引领”党建示范点。切实履行好职责，发挥主体作用，建设过硬支部，推进支部在班子建设党员教育管理、党内组织生活、工作载体建设、活动场所建设、工作运行机制等方面全面过硬。按照《关于在全县基层党组织和党员中开展星级管理的实施意见》，推行星级党支部、星级党员管理模式，开展评星定级，全面建设过硬党支部。以“服务群众、患者至上”为原则，加强“党员先锋岗”、“党员示范岗”等特色品牌的建设，通过开展“党员先锋岗”、“党员示范岗”评选，推广好的经验做法，由点及面，整体提升医院党组织建设规范化。

　　完成时间：长期坚持

　　(四)提升服务引领

　　10.创新工作机制和方法，加强党员教育和管理。切实提升广大医务工作者的服务意识和敬业精神，积极构建和谐医患关系。扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化，推进“不忘初心、牢记使命”主题教育和党史学习教育成果转化，结合实际开展主题党日活动，突出党性教育和实践锻炼，充分发挥党员先锋模范作用。

　　完成时间：长期坚持

　　11.构建长效工作机制。组织开展业务学习和技术培训，全面提升全县广大医务工作者的诊疗技术水平，有效提升服务能力。以提升医疗卫生技术水平和医学创新能力为重点，健全完善人才引进、培养、使用机制，搭建不同层次人才发展平台。积极引进急需紧缺人才，加强学科带头人和骨干人才的培养，推进医疗卫生人才梯队建设。探索建立以需求为导向，以医德、能力、业绩为重点的人才评价体系，拓宽发展空间，优化从业环境，提高社会地位，切实增强医务人员荣誉感、归属感和责任感。

　　完成时间：长期坚持

　　12.充分发挥党组织引领发展作用。开展“党建+医院文化建设”“党建+行风建设”“党建+志愿服务”等系列活动，充分运用“互联网+”模式，通过、“灯塔-党建在线”、微信公众号、微信群等各类平台，创新党组织活动方式，增强医院党建工作的针对性和时效性，积极推动“健康x县”建设。

　　完成时间：20xx年12月底前

　　四、组织领导

　　1.压实党建责任。切实加强对品牌打造工作的领导，层层制定具体方案，落实工作责任，实行目标管理，支部书记为“第一责任人”，做到责任到位、工作到位。实行品牌打造联系点制度，加强工作指导，以点带面，推动面上工作。

　　2.夯实基础保障。在市委、县委组织部门总体领导下，形成有力工作机制。党建工作经费单独列支，用于党员教育培训、阵地建设、表彰奖励等。按照有场所、有设施、有标识、有党旗、有书报、有制度的“六有”标准，加强党员活动场所建设。根据公立医院党建工作目标要求，及时发现、培育先进典型，总结推广先进经验，发挥典型示范带动作用，营造良好工作氛围。

　　3.强化激励奖惩。细化党建“红色品牌”打造工作，严格党员星级评定和量化积分考核，把当前的党建工作同党员的实绩相结合，纳入医德医风工作机制，与医务人员晋职晋级、岗位聘用、评先评优相结合，对工作成绩显著的，按有关规定予以表扬奖励;对思想不重视、配合不得力的，提出批评，限期整改;对不认真履行职责，存在形式主义和弄虚作假的、造成不良影响和严重后果的，要严肃追究责任。

2022年医院支部主题党日活动计划范文篇4

　　党支部:是党组织开展工作的基本单元，是党的全部工作和战斗力的基础，是团结群众的核心、教育党员的学校、攻坚克难的堡垒，在社会基层单位中发挥核心作用。达达文档网小编今天为大家精心准备了2022年医院科室党支部书记述职报告，希望对大家有所帮助！

2022年医院支部主题党日活动计划范文篇5

　　xx年是加快实施“xx”发展规划的重要一年，院党委以科学发展观统筹全局，贯彻落实党的xx大精神，坚持以dxp理论和“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕医院“又好又快发展”和“构建和谐医院”两大主题，以建立“学习型”、“节约型”医院为着力点，深入开展“创建省级文明单位、医院管理年、廉政文化进医院”等活动，抓住重点，不断创新，求得新突破，取得新成效，为医院新一年的发展提供坚强的政治、思想、组织和队伍保证，为xx做出新的更大成绩。

　　一、加强党的思想建设，创建学习型医院、学习型党支部。

　　要认真贯彻落实党的xx大精神，身体力行“三个代表”重要思想，就必须在创新学习机制上入手，将创建学习型医院与创建学习型党支部有机结合起来。全院各级党组织要以先进性教育活动成果的经验，完善学习教育的长效机制，推动学习型党支部的深入开展，进一步增强党员终身学习、团队教育的理念，达到党员个人素质明显提高、党支部战斗力明显增强的目的。党委将从中发掘典型、总结经验，适时召开交流会，以利相互学习，共同提高。

　　1、进一步抓好党委中心组的学习，努力创建学习型领导班子。院领导干部的学习，将按照党委制定的学习计划，并结合本职业务和工作分工作出安排，保证内容、讲究方法、注重实效。坚持集中学习与个人自学相结合，通读原文与专题研讨相结合，力求做到学得多一点、钻得深一点。通过学习，使党委努力成为勤奋学习、善于思考的模范，解放思想、与时俱进的模范，勇于实践、锐意创新的模范。

　　2、坚持“三会一课”制度，突出实效性，提高组织生活质量。针对形势、任务和党员的思想实际，坚持开展党课活动，加强党员的政治思想教育，提高党员的政治思想素质；抓好新发展党员预备期考察及入党积极分子教育培训，引导他们不断锻炼自己，考验自己，丰富自己，使他们尽快地成熟起来；坚持重大问题集体决策和办事公开制度，开好各级民主组织生活会。注重民主组织生活会的针对性和实效性，真正在解决问题上下功夫，不断增强班子的凝聚力和战斗力。

　　3、进一步抓好党员和职工的学习，精心组织、周密安排好党员和职工的学习，党员学习计划每季1次集中学习，每月一次自学，科室职工学习每月二次，利用多种方式进行学习，寓学习于各种组织和活动之中。广大党员干部要学在前、用在前，作深入学习、持久学习的表率，成为学以致用，用有所成的模范。要求党员应以自身的表率行为，激励广大职工开阔视野，启迪思维，解放思想，转变观念，争做学习的表率和解放思想的先锋。

　　4、加强干部队伍的教育培训工作，坚持做到学教研相结合，提高学习的效果。抓好中层以上干部领导科学和管理科学知识的学习培训，提高领导干部理论思维、统筹谋划、决策应变、处理疑难问题的能力，增强全局观念、服务群众的自觉意识，培养实事求是，联系群众，勇于开展批评与自我批评，保持清正廉洁的优良作风。

　　二、加强党的组织建设，提高战斗力和凝聚力。

　　1、深入学习贯彻《党章》。按照《党章》的要求，加强党委、支部班子建设，要按照上级党委组织部门的统一部署，认真制定计划，精心组织准备，按期完成党委换届选举工作。要按照“政治素质好、工作业绩好、团结协作好、作风形象好”的要求，制定创争计划，积极开展创建好班子活动，提高领导班子的战斗力和凝聚力。

　　2、按照“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针，做好发展党员工作。要努力建设一支数量充足，质量优秀的入党积极分子队伍。重视对建党积极分子的教育、培养、考察，把好“入口”关，成熟一个发展一个。特别要做好35岁以下积极分子的培养发展工作，不断增强党的后备力量。今年准备发展6—8名党员，发展工作力争在三季度前完成。

　　3、以创建"先进党支部"活动为载体，进一步增强党支部的活力。

　　党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础，要把创建先进党支部作为各项党内创建工作的主要抓手。党委要认真制定先进党支部创建标准和评价考核标准，各支部要认真制定工作计划和实施方案，组织学习动员，抓好落实。要着眼于加强班子建设，提高干部素质，注重引导党员干部学业务干实事，心思用在工作上，作风拧在务实上，聚精会神搞业务，一心一意谋发展，实现“抓班子，带队伍，促发展”的目的要求。党委将定期组织考核，年终组织评选.不断加强支部思想政治工作。坚持以人为本，拓展畅通了解人、关心人的渠道，完善和落实“四必谈四必访”制度，做好解疑释惑、理顺情绪、平衡心理工作，促进干部职工身心和谐、全面发展。坚持解决思想问题与解决实际问题相结合、关心爱护与严格教育相结合、弘扬正气与敢于批评相结合，增强思想政治工作的针对性和实效性。

　　4、由于上一轮竞聘上岗周期已经结束，xx年将进行新一轮的竞聘上岗工作。xx年我们将制定新一轮干部考核聘任、竞聘上岗实施方案，进一步深化完善干部人事制度改革，配备高素质的干部队伍。

　　三、加强党风廉政建设，进一步建立健全惩防长效机制，在加快推进医院建设的同时，抓好作风建设，建设一支高素质的干部职工队伍，树立医务人员新形象是医院党建工作的一个重点。要以长效机制加强党员、干部和职工的教育管理与监督。

　　1、深入开展党风廉政教育。认真学习贯彻中纪委七次全会精神，按照上级纪检和主管部门的部署要求，扎实抓好反腐倡廉各项任务的落实。坚持以思想道德教育为基础，以学习宣传hjt总书记倡导的八个方面良好风气为重点，继续学习贯彻《党章》，深入开展理想信念、党的光荣传统和优良作风、****荣辱观和廉洁自律等教育，努力建设医院廉政文化，筑牢拒腐防变的思想防线。

　　2、切实加强党内监督工作。督促领导干部认真践行廉政承诺，加强对与领导干部作风密切相关的关键环节的监督。进一步落实领导干部参加双重民主生活会制度，提高领导干部民主生活会质量。开展民主评议党员活动，强化党内监督，发展党内民主，推行党务公开。

　　3、大力推进领导干部廉洁自律工作。认真贯彻“四大纪律、八项要求”，严格执行领导干部廉洁从政各项规定。继续贯彻落实党风廉政建设责任制，强化责任考核，严格监督，维护党的纪律，促进领导班子和党员干部廉洁从政，树立廉政形象。

　　4、认真开展治理商业贿赂专项工作。

　　以纠正医药购销和医疗服务中不正之风为重点，深入开展行风、党风建设工作，并努力提高到一个新的水平。xx年要以深入自查自纠、查案执纪、建立长效机制为切入点，抓好热点岗位、重点人员、重点工程、重点领域的长效治理，保证廉洁行医、廉洁从政各项措施的落实。同时，结合医院综合大楼建设重点工程的特点，有效开展廉政监督和效能监察，为把大楼建成优质、高效、节约、廉洁工程提供保障服务。抓好医药购销领域商业贿赂专项治理工作，建立预防和惩治商业贿赂的长效机制。今年，将进一步加强纪检监察和违规违纪案件的查处力度，严明纪律，秉公办事。

　　1、围绕党的xx大，开展主题鲜明、形式多样的教育活动。大力宣传xx大以来我国、我省改革开放和****现代化建设取得的丰硕成果。

　　2、扎实推进文明创建活动。围绕和谐医院建设。进一步深化创建文明科室、文明窗口、文明班组等创建活动，以此统揽各项创建活动，继续开展“评选优秀党员”、“医护窗口服务标兵”等活动，大力倡导艰苦奋斗、自强不息、爱岗敬业、无私奉献的精神，培育“以尽责求和谐、以奉献求和谐、以诚信求和谐、以廉洁求和谐”的和谐理念，培育良好医院文化理念和精神，促进医院和谐持续发展。

　　3、“七·一”期间，开展“做合格共产党员”的主题教育活动，通过系列活动，进一步深化党员教育，充分发挥党支部的先进堡垒和党员的先锋模范作用，在全院起到“点亮一盏灯，照亮一大片，树起一面旗，影响一大面”的作用。

　　4、开展比爱心奉献、岗位技能，强思想素质和业务素质为主要内容的“双比、双强”活动，引导广大党员在医疗护理、行政后勤等各项工作中充分发挥先锋模范作用。

　　5、扎实开展“医德医风规范”宣传月活动，建立健全医德医风规范的考核档案，把考核结果与职务晋升、职称评聘、评先评优相结合，使遵守“医德医风规范”成为硬约束，成为广大医务人员的行为规范和从业守则。

　　五、认真开展主题实践活动，为构建和谐社会贡献力量。

　　在全院党员中开展以立足本职岗位，认真履行岗位职责、党内职责和社会职责，自觉服务发展、服务基层、服务群众为主要内容的“一岗双责三服务”主题实践活动。深入党员义工活动，组织每个共产党员走进农村、走进企业、走进社区，为发展服务、为基层服务、为群众服务。实施党员先锋模范工程，推出一批服务优、业务精的优秀党员战斗团队和党员个人的先进典型，发挥示范和辐射作用。要针对队伍中存在的问题，选出一批责任心强、经验和学识丰富的党员，与其他同志形成帮扶“结对”，着重发挥优秀党员的“传、帮、带”作用，突出解决党员队伍建设的难点问题。

　　六、加强对工会、共青团和统战工作的领导，充分发挥群团组织的积极作用

　　要加强对群团组织的领导，推进医院文化建设，努力提高医院核心竞争力。充分发挥工会、共青团等群众组织的作用，要不断丰富群众政治文化和精神生活，从医院精神文化、制度文化、形象文化、廉政文化、娱乐体育文化等方面打造医院文化精品。积极组织工会、共青团、妇委会结合各自工作特点开展丰富多彩、健康向上、凝心聚力的文体活动，引导广大干部职工积极投身到健康有益的文化活动中去，发挥他们的聪明才智，自觉献身医院事业的改革发展。

　　七、坚持党的政策，继续做好统战、知识分子、老干部工作

　　各级干部要把人才技术建设始终摆在十分重要的位置，既要注意发挥老一辈人才的作用，又要注重采取管理培训考核奖惩等综合措施，加强对中青年技术骨干的培养和管理，形成各类人才的强力梯队。同时，要求知识分子主观上重视，客观上增加压力，妥善安排“八小时之外”的时间，刻苦钻研业务知识，注重临床实践，加强职业道德修养，做到德才兼备，又红又专，争取在新的一年里取得更大的进步。进一步积极发挥离退休干部的作用，充分调动他们关心医院改革发展的热情。要从政治上、生活上关心离退休职工，帮助他们排忧解难，以体现党的温暖。